Los derechos colectivos del personal investigador contratado

التفاصيل البيبلوغرافية
العنوان: Los derechos colectivos del personal investigador contratado
المؤلفون: Alemañ Cano, Jaime
المساهمون: Universidad de Alicante. Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Análisis Jurídico de las Relaciones Laborales (AJRL)
بيانات النشر: Instituto Nacional de Administración Pública (España)
سنة النشر: 2016
المجموعة: RUA - Repositorio Institucional de la Universidad de Alicante
مصطلحات موضوعية: Igualdad, Discriminación, Libertad sindical, Derechos colectivos, Derecho de representación, Representación unitaria, Representación sindical, Negociación colectiva, Convenio colectivo, Derecho de reunión, Conflicto colectivo, Huelga, Impugnación de convenio colectivo, Cierre patronal, Sistema de seguridad laboral, Prevención de riesgos laborales, Asamblea de trabajadores, Comité de huelga, Personal investigador en formación, Convenio franja, Convenio extraestatutario, Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
الوصف: La vigente Constitución establece, como derecho fundamental, el derecho a la igualdad, y esta es la premisa fundamental sobre la que se asienta el actual trabajo. En la medida que el expresado derecho ―como cualquier otro― no es ilimitado, y en la medida, igualmente, que los derechos colectivos del «personal investigador contratado» analizados no conviven en equilibrado parangón con los derechos colectivos de otros trabajadores (en especial, los funcionarios públicos), es por lo que pudiera, en algunos casos, quebrarse aquel derecho fundamental consagrado en el texto constitucional.
نوع الوثيقة: book part
اللغة: Spanish; Castilian
ردمك: 978-84-7351-536-8
978-84-7351-537-5
84-7351-536-6
84-7351-537-4
العلاقة: Alemañ Cano, Jaime. “Los derechos colectivos del personal investigador contratado”. En: Ballester Laguna, Fernando (coord.). El Estatuto profesional del personal investigador contratado en régimen laboral. Madrid: Instituto Nacional de Administración Pública, 2016. (Colección INNAP INVESTIGA. Serie INNOVACIÓN ADMINISTRATIVA). ISBN 978-84-7351-536-8, pp. 317-341; http://hdl.handle.net/10045/103834Test
الإتاحة: http://hdl.handle.net/10045/103834Test
حقوق: © Instituto Nacional de Administración Pública ; info:eu-repo/semantics/openAccess
رقم الانضمام: edsbas.BB74A76B
قاعدة البيانات: BASE
الوصف
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8473515374