رسالة جامعية
Análisis empírico de la relación entre competencias y rendimiento en mandos medios: una aproximación inicial
| العنوان: | Análisis empírico de la relación entre competencias y rendimiento en mandos medios: una aproximación inicial Empirical analysis of the relation competencies-performance in middle managers: an initial approach |
|---|---|
| مرشدي الرسالة: | UAM. Departamento de Psicología Social y Metodología |
| المصدر: | Revista de Psicología Social Aplicada 18.2 (2008): 175-193 1131-6225 (print) 175 2 193 18 |
| بيانات النشر: | Universitat de Valencia. Departamento de Psicobiología y Psicología Social. |
| مصطلحات موضوعية: | Competencias, Rendimiento laboral, Mandos medios, Gestión del desempeño, Competencies, Work performance, Middle managers, Performance management, Empresa, Psicología |
| الوصول الحر: | http://hdl.handle.net/10486/675061Test |
| رقم الانضمام: | edstdx.10486.675061 |
| قاعدة البيانات: | TDX |
| الوصف غير متاح. |