The labor market in Saudi Arabia : family effects, compensating wage differentials, and selectivity bias /

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Al-Towaijri, Hamad
الوثيقة: كتاب
اللغة:English
منشور في: Ann Arbor, Michigan : University Microfilms International, 1992.
الموضوعات:
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
LEADER 01061cam a2200253 a 4500
001 u27497
003 SIRSI
005 20210116000550.0
008 980504s1992 miu g 000 0 eng d
040 |c تقنية المعارف 
082 0 4 |2 21  |a 331.129538  |b TOW 
100 1 |a Al-Towaijri, Hamad.  |9 5506 
245 1 4 |a The labor market in Saudi Arabia :  |b family effects, compensating wage differentials, and selectivity bias /  |c Hamad Al-Towaijri. 
260 |a Ann Arbor, Michigan :  |b University Microfilms International,  |c 1992. 
300 |a xi, 100 p. ;  |c 23 cm. 
500 |a Dissertation Ph. D. University of Oregon 1992. 
650 0 |a Labor market  |z Saudi Arabia.  |9 18889 
650 0 |a Labor mobility  |z Saudi Arabia.  |9 18890 
650 0 |a Labor supply  |z Saudi Arabia.  |9 17354 
650 0 |a Labor costs  |z Saudi Arabia.  |9 18891 
650 0 |a Work and family  |z Saudi Arabia.  |9 18892 
942 |2 ddc  |c BK 
999 |c 5507  |d 5507 
952 |0 0  |1 0  |2 ddc  |4 0  |6 331_129538000000000_TOW  |7 0  |9 28497  |a MAIN  |b MAIN  |d 2020-09-08  |h STACKS  |o 331.129538 TOW  |p 33953000281247  |r 2019-10-07  |t 1  |w 2019-10-07  |y BK